这就是为什么您商店的成功完全取决于您

mAnagers：您可以为所有者做什么最重要的事情？您了解您是他们的代表吗？这意味着您正在像对待公司一样对待公司，并且对自己的诚信（和您自己的）诚信负责。您还负责提高团队的关闭比率，该团队围绕股票以及收银员，客户和商店获胜。

首先，让所有销售合作伙伴工作以加倍他们的平均票。您负责每个卖家为每个客户提供的经验。我再说一遍：您对卖家提供的经验负责。这就是为什么对地面如此重要的原因。您必须学会用耳朵，眼睛和想法倾听。

没有办公室的经理：销售楼是您的办公室。您的团队越好，工作越容易，您的团队共同努力的越多。您负责您的商店从销售团队提供的经验中获得五个明星的意见。

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您可以为销售团队做的最重要的事情是什么？训练。您是否知道学习曲线在我们行业的销售中很舒适？出售钻石和珠宝的知识比出售汽车，房地产或保险更多的知识。获得研究生宝石学文凭通常需要大约一年才能在线完成，最后您正在接受测试。但是，即使是该文凭也不会教您品牌知识，销售知识，浪漫技能，信标价格是真实或关闭技能的代理。

团队的培训开始于每周一次一个小时的销售会议，尤其是练习您刚才谈论的主题。然后是关于商店文化的培训：您的道德和道德。然后，您必须训练九个“绝对”，以确保它们一直表现。 Absolus是Gamechangers，您的竞争对手也不是。

教您的团队真正是什么。客户是一种关系，我们处于关系领域。

千禧一代是您30至40岁的下一个客户，您必须以专业年龄的增长来发展他们。如果他们喜欢您所做的事情，他们会派遣朋友。引用第一次到来时，围栏比率为90％ – 但他们的期望是屋顶。我们想填补他们一生中的大量珠宝。每五年，他们的购买将在30年以上增加，当时他们可以花费20、30、40、50甚至100,000美元。

对于您的团队来说，您是领导者，动力，老师和教练。所有这些都非常重要。您必须成为代表：坚定，但公正，主动和大型听众。您的团队控制您赚取的钱的数量，商店可以根据您与每个人在弱点和优势上度过的时间节省。土壤意识是您可以为团队做的最重要的事情，如果您知道他们需要您的帮助，则每个演讲都使您有机会与团队成员进行干预。

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通过您的团队，由您决定，以确保到达的每个客户都被视为百万富翁，无论他真正赢了多少。他们必须获得奢侈的经历。

成为动力有助于您的团队成为自己的最佳状态，并且认可非常远。如果他们知道您对他们满意，他们将继续努力工作以完善自己的技能。领导者将通过示例向您展示这些事情要做多么容易。这将阻止他们出于恐惧而避免这些事情。

成为您的团队希望您成为的经理，并且您始终拥有他们的“六”。询问团队的每个成员，您可以为他们做些什么来帮助他们改善，因为如果您有所改善，整个团队都可以做。