大跃进 作家杰伊·亨德里克斯说……
如果你还没有达到你想要达到的成功水平，那是因为你对自己的信念有限——真相炸弹。
我还要补充一点，根据我的经验，如果你使用让你走到这一步的相同策略，无论你现在在何处开展业务，要达到一个新的水平，你的业务都会受到影响并停滞不前。
但是，当您担任公司领导者并开始工作时 在 您的业务而不仅仅是 在 这就是魔法发生的地方。 当您学会领导并与一支优秀的团队相处时，您的公司就会开始蓬勃发展。
是什么让你来到这里不会让你到达那里。
即使您在业务上取得了成功，您也需要调整您的策略才能更上一层楼。 成长需要大量的反省和摆脱困境，以聘请最优秀的人才并领导您的团队。
“我们可能很难看到我们业务的这个很小很小的世界之外，也很难理解要达到一个新的水平需要什么。”
扮演指挥官的角色，突破这个玻璃天花板。
当您接受您不能自己做所有事情并开始将顶级人才安排到公司内的支持职位时，这就是真正的成长开始的时候。
这不仅仅是思维方式的转变……
让您的 SOP 井然有序、了解您的 KPI、设定和跟踪目标以及带领您的团队理解和支持您的愿景是增长和扩展能力的关键。
在播客的第 405 集中，我谈到了……
- 从 100,000 美元增长到 500,000 美元甚至更高的真正需要什么
- 什么时候开始招聘以及招聘什么工作
- 建立一个与您的愿景一致的团队
- 您的公司如何发展取决于您作为领导者
- 为什么领导层与团队之间的问责制至关重要
- 除了一个弱角色故事……
这是这一集的快速概述……
[4:28] Flourish and Thrive 如何帮助您实现目标。
[7:22] 驾驶和疲劳的重要性。
[9:50] 对困难的事情负责。
[15:09] 扩展您的业务需要什么。
[20:50] 拥有团队的重要性。
[26:02] 解释你的团队的优势。
我希望这一集能激励您将公司发展到更高的成功水平！
XO,
翠西
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